Má byť nekvalifikovaný pedagogický zamestnanec zaradený na adaptačné vzdelávanie?

[thumbnail]

Aj ak je do pracovného pomeru, na vykonávanie pedagogickej činnosti učiteľa materskej školy prijatá osoba, ktorá nespĺňa kvalifikačný predpoklad na výkon pedagogickej činnosti (§ 8 ods. 1 písm. a) zákona č. 317/2009 Z. z.) – teda je nekvalifikovaná, a je to jej prvý pracovný pomer ako pedagogický zamestnanec (a to bez ohľadu na to, v […]

Aj ak je do pracovného pomeru, na vykonávanie pedagogickej činnosti učiteľa materskej školy prijatá osoba, ktorá nespĺňa kvalifikačný predpoklad na výkon pedagogickej činnosti (§ 8 ods. 1 písm. a) zákona č. 317/2009 Z. z.) – teda je nekvalifikovaná, a je to jej prvý pracovný pomer ako pedagogický zamestnanec (a to bez ohľadu na to, v akom druhu školy), je povinná absolvovať adaptačné vzdelávanie a úspešne ho ukončiť najneskôr do dvoch rokov od vzniku pracovného pomeru, v ktorom vykonáva pedagogickú činnosť.

---

Komentáre

  1. [thumbnail]

    A.,

    dobrý deň,
    do ktorej plat. triedy a kariérového stupňa zaradiť učiteľku strednej školy s 1. atestáciou, ak vo svojej aprobácii učí len 4 hod, a 12 hod učí iné predmety nekvalifikovane.
    Môže jej riaditeľ udeliť výnimku zo vzdelania aby mohla ostať v 11. PT?

    Ďakujem za odpoveď.
    Alžbeta

     ↓
  2. [thumbnail]

    M.B.,

    Máme pedagogického zamestnanca, ktorý nespĺňal, po rokoch práce, naňho kladené požiadavky. Miesto aprobovaného predmetu, v ktorom sme mali problém, sme mu teda dali učiť iné predmety a tým sme ho urobili nekvalifikovaným. Bol zaradený do 11. platovej triedy a poberal kreditový príplatok vo výške 6 + 6 %. Ako nekvalifikovaného ho musíme teraz zaradiť do 9. platovej triedy. Platia mu naďalej kredity prepočítané na 9. platovú triedu? Alebo mu padnú aj kredity ako nekvalifikovanému?
    Ďakujem vopred za odpoveď.

     ↓
  3. [thumbnail]

    H.S.,

    Dobrý deň, ja len pridávam novú otázku. Prijali sme od 1.9.2016 kvalifikovaného pedagogického asistenta s vysokoškolským vzdelaním I. stupňa. V prehľade zamestnaní uviedol, že v roku 2008 pracoval 10 mesiacov v školstve ako nekvalifikovaný vychovávateľ, a tak aj bol zaradený. Máme ho zaradiť do adaptačného vzdelávania do 8. PT s príplatkom začínajúceho pedagóga? Chápem správne prechodné ustanovenie v zákone 317/2003 v § 61, odst. 10, kde sa hovorí, že ak sa príjme pracovník od účinnosti nového zákona a nemá celý rok odpracovaný v školstve /náš má len 10 mesiacov/, musí absolvovať adaptačné vzdelávanie? Prosím o odbornú pomoc. Vďaka.

     ↓

    1. EDULAB,

      Ak osoba, prijatá do pracovného pomeru, ako asistent učiteľa s VŠ I. stupňa požadovaného smeru (teda niektorého z tých, ktoré sú uvedené v Prílohe č. 1 časť. XVII vyhlášky MŠ SR č. 437/2009 Z. z., ktorou sa ustanovujú kvalifikačné predpoklady a osobitné kvalifikačné požiadavky pre jednotlivé kategórie pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov), má menej ako 1 rok pedagogickej praxe (získanej niekedy v roku 2008), má byť zaradená do 8. platovej triedy, ako asistent učiteľa s VŠ I. stupňa – začínajúci.
      Takáto osoba musí absolvovať adaptačné vzdelávanie a po jeho úspešnom ukončení bude zaradená do 9. platovej triedy, ako asistent učiteľa s VŠ I. stupňa – samostatný.
      Do času úspešného ukončenia adaptačného vzdelávania (teda počas celého obdobia, kedy je zaradená v kariérovom stupni začínajúci pedagogický zamestnanec) tejto osobe prináleží príplatok začínajúceho pedagogického zamestnanca v súlade s § 14c zákona č. 553/2003 Z. z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.

       ↓

Diskusia je uzavretá.